Hallo zusammen,
im Rahmen der Steuererklärung habe ich mir den Riestervertrag meiner besseren Hälfte mal genauer angesehen und frage mich, ob so ein Riestervertrag selbst als Zulagen-Abgreif-Modell mit so einem Rentenfaktor Sinn macht.
Dass wir mit Kindern planen, ist der einzige Grund, warum ich überhaupt mit der Kündigung zögere. Meine Frau arbeitet allgemein in Halbzeit und würde für den Nachwuchs ein paar Jahre Zuhause bleiben. Die Sicherung von Einzahlung und Zulagen würde halt dem Sicherheitsbedürfnis meiner Frau entsprechen.
Vertragsdaten: Beitrag seit 01.06.2021 40 EUR. 01.06.2061 geplante Auszahlung. Rentenfaktor 16,69 EUR/10.000 Volkswohlbund Bruttoverdienst Jahr von ihr ca. 28.000 EUR Reale Kosten 2021: 8,52 EUR Verwaltungskosten bei 120 EUR Einz.
Ich selber baue gerade ein ETF-Depot auf neben einer vermieteten Immobilie.
Danke euch für euren Rat.
Beste Grüße.